Innovar permanentemente acciones en las áreas Pedagógicas, Institucional y Administrativa.

Actualizar permanentemente los documentos básicos y directrices como el Proyecto de Desarrollo Institucional, el  Reglamento Interno, el Proyecto Curricular del Centro, el Manual de Organización y Funciones, etc

Tener como prioridad fundamental el aprendizaje de los alumnos para formar futuros docentes capacitados en su profesión.

Asumir el nuevo paradigma educativo para la formación profesional desarrollando el logro de competencia a través del Currículo Básico de Formación Docente.

Desarrollar alianzas estratégicas con Instituciones Universitarias y de Educación Superior No Universitaria, como también convenios con organismos de cooperación internacional y empresas.

Garantizar, el la formación profesional pedagógica, una alta calidad educativa acorde con las demandas y necesidades sociales y con los estándares de Calidad requeridos por la sociedad.

Desarrollar una política de inversiones en infraestructura, equipamiento, en función del aprendizaje de los alumnos y la superación profesional de los docentes y trabajadores.Ejecutar programas permanentes de capacitación actualización pedagógica, tecnológica y de gestión a los docentes, directivos y trabajadores.

Impulsar la participación activa de los miembros de la comunidad y coordinar permanentemente actividades diversas con las distintas organizaciones sociales.